在丁兰街道皋城村的小院里，几把塑料凳、一张旧木桌，便是宣讲员的舞台；在长虹社区的灶台边，张春云阿姨炖了十四年的红烧肉，成了最动人的“理论教材”。当“书面语”翻译成“土味情话”，当“麦克风”递给了村里的年轻人——“青兰之声”理论宣讲团的26名青年宣讲员，把讲堂搬进农家小院，将政策融入家长里短，用一场场沾满泥土味、充满烟火气的宣讲，让党的创新理论在丁兰街道生根发芽。

扎根泥土 组建接地气的宣讲铁军

2024年10月项目启动以来，“青兰之声”始终立足丁兰街道“都市新桃源”发展定位，拒绝“飘在半空”的空泛宣讲，打造扎进泥土的青年宣讲铁军。目前，团队共有成员26人，核心骨干10人，涵盖土生土长的“村二代”、辖区企业文化骨干、基层社工、科研工作者、医护人员等多元群体，以“80后”至“00后”青年为主体，兼具本土情怀与专业素养。

团队在皋城村设立“青兰理论工作室”，联动省级文化特派员资源，通过走村串户、拉家常、听故事的方式打磨宣讲内容——既助力文化特派员快速摸清辖区底色，更让青年宣讲员学会把“书面语”翻译成“家常话”。

田间地头当讲台、农家小院作课堂，不讲空话套话，只讲百姓听得懂、感兴趣的身边事，是团队一以贯之的初心。

形式破圈 探索年轻态的宣讲表达

针对传统宣讲“讲得累、听得乏”的普遍痛点，“青兰之声”以创新破局，让理论“活”起来、“潮”起来，彻底打破“讲台+话筒”的单向灌输模式。

紧扣“两山”理念20周年、基层治理、共同富裕等重大主题，团队探索出多元“理论+”宣讲形态：原创《暖途》《同心筑暖巢·青年向未来》等情景剧，将基层治理真人真事搬上舞台，让观众在共情共鸣中读懂政策温度；推出“开放麦”“互动访谈”等轻量形式，青年宣讲员站在聚光灯下，以青春视角讲述丁兰生态故事与发展变迁，现场互动感、代入感拉满；结合采茶季、520婚恋主题等民生节点，把宣讲嵌入群众日常生活场景，让理论传播充满烟火气。

线上传播同步发力，团队累计推出近30期宣讲短视频，将大道理浓缩进小镜头，实现线上线下数字联动。立体化传播矩阵成效显著，项目成果先后登上学习强国、人民视频、新华网、央视新闻客户端、《杭州日报》理论版等平台，实现中央、省、市、区四级媒体全覆盖。

实效为先 传递有温度的理论价值

形式再新颖，最终都要落脚于实效。“青兰之声”始终以群众是否听进去、是否有共鸣、是否见行动，作为检验宣讲成效的核心标准。

项目启动至今，已在丁兰街道累计开展宣讲数十场，覆盖超20万人次，深入辖区40余个新时代文明实践阵地。在丁兰街道长虹社区，张春云的红烧肉，是很多老人心里最惦念的味道。谁家老人随口念叨一句“想吃红烧肉”，第二天准能收到张春云端来的一碗。这一送，就是十四年。一方灶台，慢火炖煮，“青兰之声”把这个故事搬上了宣讲台，叫它现实版《给阿嬷的情书》，让台下的观众红了眼眶。

宣讲员周勇深耕皋亭山生态资源，记录百余种菌物，带着生态科普宣讲走进校园，在全国开展60余场菌物讲座，让孩子们从一朵小蘑菇读懂生态保护的意义。“原来山上的小蘑菇，也是守护大山的小卫士。”孩子的一句感言，正是理论宣讲入脑入心的最好印证，真正实现了“宣讲一个人、带动一群人、影响一片人”。

模式引领 打造可复制的丁兰样本

“青兰之声”不局限于自身发展，更致力于输出可复制、可推广的基层宣讲经验，让青年宣讲模式在更多基层阵地落地生根。

对内，团队建立“导师帮带+实战练兵”成长机制，通过常态化宣讲PK赛、训练营等形式，实现新老宣讲员结对传帮带，新人可快速上手成长；对外，联动区级资源实现区街共育，推动“跨区联建”与兄弟单位互学互鉴，持续输出“青兰经验”。更重要的是，“情景剧+理论”“开放麦宣讲”“节点化短视频”等创新模式无需高额投入，只要有一支有热情的青年队伍，便能在社区、村社快速落地。

如今，“青兰之声”的宣讲足迹已遍布景区、社区、企业、校园，成为具有上城辨识度的基层理论宣讲特色品牌。事实证明，理论宣讲从来不是高空作业，而是脚踩大地的深耕。

“青兰”二字，是青年与丁兰的相遇，更是“青出于蓝”的期许。未来，“青兰之声”青年理论宣讲团将继续以青春话语、创新形式、务实内容，持续推动党的创新理论扎根基层、连接人心，为丁兰高质量发展凝聚思想共识、汇聚青春力量。