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浙新办[2006]23号

多维服务为求职者“搭梯铺路” 上城举办“就业服务日”系列活动

2025-07-15 10:04:14来源:上城报

为助力高校毕业生、失业人员等重点群体安居乐业,近日,上城以“启杭第一站・清凉职夏”为主题,联动多部门、街道推出“就业服务日”系列活动。从线下千岗招聘到云端职场体验,从技能培训到社区送岗,一场场“接地气、有温度、见实效”的就业服务盛宴,为这个夏天带来“就业清凉”。

线下招聘会 “职”达启杭第一站 筑梦扬帆正当时

7月9日下午2点,火车东站到达层西广场人头攒动。60余家企业排开在两边,1300余个岗位“整装待发”——这是上城“启杭第一站・清凉职夏”高校毕业生就业・见习招聘会的现场。

招聘区里,绿城物业、盒马鲜生等企业HR耐心解答求职者疑问,从薪资福利到晋升路径娓娓道来;政策咨询区前,工作人员递出的“就业政策大礼包”详细罗列了见习补贴、创业扶持等干货;职业指导区里,资深导师拿着简历“问诊把脉”,帮毕业生规划职业方向。“刚出地铁C3口就看到招聘会,有2个特别合我意,当场投了简历!”浙江财经大学毕业生小谭手里攥着回执单,脸上满是期待。

云端职场行

云访名企直播间 见习岗位“屏”上见

同一时间,“杭州就业”视频号里,一场特别的“云参观”正在进行。镜头穿过杭州归领医疗器械有限公司的办公区、研发中心,主播边走边介绍企业信息和见习岗位,带领网友“身临其境”感受杭州归领医疗器械、浙江畅唐网络、浙江江潮电机等知名企业的工作环境与文化氛围。

这场“清凉职夏·一岗润心”2025大学生暑期线上职场体验行,吸引了超千名网友围观。屏幕上,见习岗位实时滚动,从质量专员到AI产品见习生,可提前锁定心仪机会。“不用出门就能‘逛’名企,还能与企业人事在线互动,解答求职疑惑,获取第一手招聘资讯,太方便了!”应届生小王边看直播边截图记录。

四季青全面启动

“乐业杭州”服务周活动叠满

短视频培训“满员”解锁就业新技能。“大家看这里,运镜时手腕要稳,转场可以用‘遮挡物’技巧……”39名学员正举着手机练习拍短视频。作为街道“乐业杭州”服务周的重头戏,这场专项技能培训刚上线就被“秒光”,创下街道培训人数新高。

三社联动送岗到“家门口”。一大早,五福社区“口袋公园”的“小广场招聘会”就热闹起来。不到200米的长廊里,近10家企业摆起展台,引得居民驻足。同一天,三叉社区三新会馆、三堡社区邻里坊也同步开招。这场“三社联动招聘会”把岗位送到居民散步买菜的家门口。

法律护航+职业规划为“小哥”引航。“遇到拖欠工资怎么办?劳动合同要注意以下几点……”区新就业群体党群服务中心里,7名外卖骑手、网约车司机正埋头记笔记。这场“成长课堂”不仅有律师讲维权,还有职业导师帮“小哥”们规划未来。

丁兰“兰创荟”启用

打造上城首个街道级职业指导平台

丁兰街道绿园弄邻里服务中心隆重举行“兰创荟职业指导工作室”揭牌仪式,作为全区首个街道级职业指导平台,这里不仅有国家一级职业指导师朱毅真带队的5位“智囊团”,还推出“信息枢纽+技能加油站+暖心驿站”三大服务。揭牌仪式现场同步举办了零工专场招聘会、共富工坊成果展示及职业技能培训活动,生动呈现了工作室“指导+实践+就业”的全链条闭环服务模式。

据悉,“兰创荟”启用后,将常态化开展职业指导微课堂、技能实训工作坊等活动,并依托每月9日“就业服务日”机制持续优化服务供给。

采荷云端招聘月

20+家企业“不打烊” 指尖划动找工作

采荷街道“清凉一夏”线上专场招聘会已入驻企业23家,带来66个岗位,涵盖销售、工程师、咖啡师等多个类型,目前已有5人成功“云牵手”。“不用赶时间、不用跑现场,睡前刷一刷就能投简历。”求职者们纷纷点赞这种“全天候”招聘模式,企业也省心:“线上沟通更高效,已经收到30多份合适的简历了。”

上城这场“启杭第一站·清凉职夏”就业服务系列活动,用精准对接打通服务“最后一公里”。接下来,上城将持续深化“党建引领+就业服务”模式,让更多人在这片热土上找到岗位、扎根成长。

作者:区人社局 编辑:李佳萌