市级文化特派员方杜衡牵头举办文化金融服务政策宣讲暨“亲清红立方”助企服务主题活动

“太好了，我们缺的就是创意人才！”凯旋街道景新书画院的院长徐瑾最近有了“文化合伙人”。这还要从今年凯旋街道来了一位文化特派员说起。

今年6月，来自杭州市文化创意产业发展中心的方杜衡有了新的身份，作为市级文化特派员来到了凯旋街道景秀社区。第一次深入了解基层街道和社区的文化工作，同时她也为街道带来了强大的文化资源库。

作为有着历史人文深厚积淀的城市老街道，凯旋既有传承二十余年的景新书画院，也有新立潮头的国际网络传播示范基地，如何将文化特派员变成凯旋链接文创产业的钥匙，街道决心当好“三员”，与文化特派员一起送文化、种文化、兴文化。

当好协调员

“送文化”能送入群众的心坎

得知方杜衡作为文化特派员驻点凯旋街道后，街道第一时间排定了“文特派走访计划”，创建“1+1+X”走访模式，确保每次陪同走访人员不少于1人，协助做好信息记录，搭建沟通桥梁。通过每周一次的文化企业（文化团队）对接，帮助方杜衡快速熟悉街道的“文化底数”，座谈式、走访式、问卷式……“花式”收集整理辖区内文化企业和文化团队的二十余项需求清单和资源底数。

在此基础上，“送文化”到基层的路径逐渐清晰，助企文化服务和基层文化送演纷纷落地，截至目前，街道已经联合特派员资源策划组织了8场文化类政策宣讲和文化体验活动，受到了文化企业和居民群众的广泛好评。

当好联络员

“种文化”能扎根基层的泥土

经过几个月的磨合和熟悉，方杜衡渐渐对街道的整体情况有了整体的认识，街道希望她能在“送文化”的基础上，逐步深入到以“种文化”的方式来增强基层文化的内生动力，培养凯旋人民的文化自觉与文化自信。

因此，凯旋街道积极联系方杜衡走进景新书画院、王新枝工作室、春山韵、三笙辞等文化团队深入对话文化主理人，探索和挖掘本土团队的更多文化创意可能性，邀请专业的文化创意人才作为智囊团，为基层文化带来新的视角和理念，注入新的生机与活力，努力实现优秀基层文化的创造性转化与创新性发展。

当好宣传员

“兴文化”能跟上时代的节拍

除此之外，街道还希望让更多群体能受益于文化特派员项目。比如凯旋街道的国际网络传播示范基地，基地内前期招引了AIGC短视频创作、短剧出海制作、数字人海外传播等时下最热门的赛道的瞪羚企业，这些企业群体是特派员项目服务的主体对象。

于是，凯旋街道以文化特派员项目为基础，整合了多方资源共同支持，联合华智2号园区的运营方一同打造了“亲清红立方”助企服务平台2.0，这个“线上+线下”助企服务平台内容包括金融、财务、工商、法律、税务、人才招引以及海外传播等服务，通过链接更多优质的社会资源为文化企业的发展保驾护航，形成全生命周期的综合式服务。

经过前期的选址论证，紧锣密鼓打造中的助企服务空间也即将亮相，这里将成为方杜衡的工作主阵地，后续会联合街道举办一些小型的主题文化沙龙，或者开展文化人才的宣讲培训，为企业带去最新的政策信息，同时集中为企业答疑解惑。

用“老故事”传播“新风尚”，构建居民认可、融合城市的古今文脉。下一步，凯旋街道将继续携手文化特派员积极服务在地文化企业，满足居民文化需求，提供优质文化供给，引入现代传播手段，将本地文化品牌推向更广阔的舞台。