区级文化特派员张西琴策划“织梦华裳”活动，将传统服饰文化送进采荷街道滨江一小。

荷悦“时裳荟”潮文化项目是一个融合了多元文化元素，与潮精神的文化品牌打造、文化资源挖掘、文化服务供给的综合性文化项目，包含服饰文化、街区文化、生活文化三大核心文化，和走在时尚潮流前沿，不断开拓创新、勇立波澜壮阔时代潮头，奋力砥砺奋进、汇聚整合一切力量，携手共进团结的潮精神。

项目缘起全国最大的服装集散地之一“中国服装第一街”，背靠杭州时尚中心、古海塘遗址公园，地处采荷街道新时尚与古海塘交汇之处，是时尚的聚集地，汇聚了优质文化教育资源和多元的人群。为了进一步提升街区文化内涵，丰富市民的精神文化生活，提升街区的文化软实力和时尚影响力，打造独具特色的街区潮文化品牌，采荷街道建立服装街区产业社区，主动接轨“时尚上城”的战略定位，项目以“时尚街区”为载体，文化赋能为依托，市民需求为导向，生活品质为突破口，聚焦街区原创原产特色，紧扣“云裳起舞·时尚潮FAN”路径，探索荷悦“时裳荟”潮文化赋能新模式。

项目实践中，采荷街道为了传承并发扬地方独特的服饰文化与艺术精髓，引领时尚潮流趋势，激发社区居民的文化自信与审美追求，让传统文化“潮”起来、“活”起来，促进文化产业与社区经济的协同发展，携手文化特派员建立融合机制、创新五共模式，拓展学习阵地，建立文化课程，开展多元的文化活动，推动项目实践落地。

建立融合机制

促进时尚跨界文化交融

采荷街道在文化项目推进历程中，在文化特派员的指导下，将机制建设放在核心位置，打破传统壁垒，构建一种开放包容、高效协同的融合机制，调动企事业单位、杭州时尚中心、杭州设计师协会、产业社区、学校等多方资源，形成强大合力，协同开展项目，形成共建平台促合作，共享资源增效益，共融文化强认同，共学交流提能力，共治机制同管理“五共”模式，促进时尚、艺术、科技、教育等多领域的跨界合作，推动项目创新升级与可持续发展，驱动文化繁荣与创新。

依托一月一研讨例会制度，搭建了一个常态化的线上线下沟通平台，让各方参与者围绕项目进展、遇到的挑战及解决方案进行深入讨论，形成了快速响应与决策的机制，促进了信息的透明流通，激发了集体智慧，有效推动了项目的顺利进行。

组织缤纷多彩活动

引领时尚文化潮流风向标

活动是链接文化资源最好的桥梁，采荷街道注重多元人群的精神文化学习需求，为了更好推动文化育人的魅力，携手文化特派员，多元联动，将资源与需求进行双向链接，精心构筑桥梁，通过共融共育共享教育资源，将时尚文化资源输送进滨江一小等辖区校园，为青少年搭建直观感受服饰文化的精彩平台；联动浙江理工大学、汉帛科技、D&F同心荟等各部门和企业，积极开展网络直播技巧、短视频拍摄剪辑、时尚走秀、服饰潮搭等培训体验活动共计26场，赋能原创设计师、品牌主理人、穿版模特、服装裁剪师等多元人群约10000余人次，浸润了时尚潮流，也为传统文化的传播与发展注入了新的活力。

项目推进过程中注重宣传的力量，通过学习强国、中国教育在线、潮新闻、杭州日报、西湖之声、上城发布等不同的平台发布新闻报道30多篇，来扩大项目的影响力和传播力度。

按需定制课程

打造个性化时尚文化学习菜单

“时裳荟”潮文化项目在推进过程中，在文化特派员的指导之下，采荷街道聚焦区域特色资源建设生活文化“服饰+”系列课程，包含：荷韵康潮、荷艺潮作、荷潮雅趣、荷逸潮闲，以健康、手作、文化、休闲为内容的四大类课程，同时根据产业社区多元人群的需求，目前已经形成了培训讲座、文化研学、展览体验系列的学习菜单，包含短视频拍摄、视频剪辑、网络直播、服饰销售、服饰搭配、服饰研学，建立潮文化项目课程库赋能文化项目深入发展。

随着项目的推进，接下来，采荷街道在上级部门的引领指导下，借助文化特派员的资源力量，汇聚合力，让项目实现故事感人、联动育人、活动聚人、平台引人、课程助人效果，将文化、教育、时尚、艺术、经济融为一体，形成服装街区产业社区的时尚文化生态圈，来促进和谐采荷的文化共富、精神共富、生活共富和经济共富，并通过“中国服装第一街”这一窗口，将中国传统文化和潮精神传播到世界各地，增强文化自信、民族自信。